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경제적 자유

부자가 되기 위한 필독서 '생각하라 그리고 부자가 되어라' 독서후기 - 06-2 체계적인 계획 : 열망을 구체적인 행동으로 발현시키는 것

by 비월 2401 2022. 11. 6.
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생각하라 그리고 부자가 되어라 독서표지


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1

06-2. 열망은 추상적인 생각을 구체적인 물질로 바꾸고, 상상력의 작업장에서 일어나며, 실행계획을 만들어 체계화한다.

 

실행계획을 만들어 체계화한다.

6-1 챕터에 이어 요약해서 올린다.

※ 책의 빠른 요약을 위해 말을 짧게 함을 양해 바랍니다.

 


이력서 쓰는 법을 알자.

이력서 쓰는 법을 알자.

1. 자기소개서를 작성해보라.


초안을 일단 작성하고, 관련 서적을 적어도 한 권정도 검토해보라
단, 어디서나 돌아다니는 흔하디 흔한 것이 아니어야 한다.
자신을 두드러지게 나타내는 것이다.
- 교육배경 : 어떤 교육 수강, 어떤 전공, 해당분야 공부한 이유를 간결, 명확하게 작성
- 경 력 : 구직하는 자리와 관련한 모든 경험, 전 직장명+주소 명기
- 추천서 : 전직상 상사, 교수, 신뢰할 만한 저명인사
- 사 진 : 최근에 찍은 이력서용 사진 첨부
- 특정한 자리 지원 : "그냥 일자리 주시면 돼요" 하지 말기
- 직무능력 언급 : 왜 그 자리에 적합한지 모조리 상세하게 적기
- 수급 기간 제안 : 자신의 능력에 대한 자신감 보여줄 수 있다.
- 해당 산업 분야에 대한 지식 : 지원서 넣기 전 해당 산업군에 대한 충분히 숙지 후, 그 분양에 대한 지식이 있음을 보여라.


2. 지나치게 눈에 띄려 애쓰지 마라.

고용주의 시선을 끄는 일과 당신이 열심히 하고 있음을 보여주는 것 사이에 균형을 잡아야 한다.


3. 헤드헌터 등을 이용하여 일자리를 찾을 때에도 능력을 홍보할 소개서를 그들에게 맡기지 말고 직접 써서 전달하라.


원하는 일자리를 얻는 법.

원하는 일자리를 얻는 법.

1. 어떤 일을 바라는지 확실히 정한다. 그런 종료의 작업이 존재하지 않는다면 스스로 만들면 된다.
2. 함께 일하고 싶은 사람 혹은 회사를 고른다.
3. 가고 싶은 회사의 정책, 상사의 개인적 성향, 승진 기회 등을 조사한다.
4. 자신이 어떤 사람인지부터 재능, 능력 등을 분석해보고, 자신이 회사에 무엇(이점, 능력, 발전 상황, 아이디어등)을 제공할 수 있는지 살펴본다.
5. '일자리'에 신경 쓰지 마라. 자신이 제공할 노무에만 집중하라
6. 머릿속에 계획이 떠올랐다면, 종이에 깔끔하고 상세하게 옮겨 적어라
7. 고용 권한이 있는 사람에게 그 계획을 제시하라. 나머지는 자동으로 해결

 

이 절차를 실행하는데 며칠 혹은 몇 주가 걸릴 것이지만 수입과 승진 등 차이를 만들어 내며, 적은 보수를 받고 말단에서 일하는 시간도 줄여주며, 목표에 도달하는데 1~5년의 시간을 절약해준다.


새로운 마케팅 서비스 방식

 

우리 스스로 상품이다.

'공손함'과 '서비스'는 오늘날 상품 판매의 지론이며, 고용주보다 고객 서비스 마케팅 직원들이 소비자들에게 직접 다가간다.

결과적으로 고객이 우리를 고용한다고 말할 수도 있다.

 

 

당신의 QQS율은?

 

자신의 능력을 팔 때 무엇이 강점이 될지 알아야 한다.
1. 판매하는 노무의 질 (Quality)
자신의 자리에서 할 수 있는 모든 일을 세세한 부분까지 가장 효율적으로 해내겠다는 태도를 지니고, 그렇게 하라
2. 판매하는 노무의 양 (Quantity)
언제는 자신이 할 수 있는 일을 하는 습관을 들여라.
3. 완벽한 영업 사원들이 갖춘 직원 정신 (Sprit)
합의하고 협력적으로 일하는 습관을 들여라


실패의 31가지 원인

실패의 31가지 원인

실패의 31가지 이유를 읽어가면서 하나 씩 자신에게 대입해보고, 성공을 가로막는 요인을 확인하라.

1. 태생적 불리함
유일하게 개인이 해결할 수 있는 것이 아니며, 조력 집단의 도움을 받은 것이다.

2. 삶의 목표 부재
삶의 중심 목표나 명확한 목적이 없으면 성공할 수 없다. (실패의 98% 주요 원인)

3. 평범하게 살고 싶지 않다는 야망의 결여
발전하고 싶은 마음이 없거나 무관심한 사람, 기꺼이 대가를 치르려 하지 않는다면 성공할 수 없다.

4. 교육 부족
교양 있는 사람은 다른 사람의 권리를 침범하지 않고 삶에서 자기가 원하는 것을 얻어내는 방법을 배운 사람이다.
지식의 양이 아니라, 지식을 효과적으로 지속적으로 활용하는지를 의미한다.
자신이 알고 있는 지식이 아니라, 그 지식으로는 무엇을 하느냐에 따라 보상받는다.

5. 자제력 부족
절제는 자기 통제 능력에서 온다.
자신의 부정적 특성을 다스려야 한다. 먼저 자신을 다스려라.
그러면 자신이 놓은 상황 역시 다스릴 수 있게 된다.
자신을 다스리는 일은 가장 어려운 작업이며 다스리지 못하면 스스로에게 끌려간다.

6. 건강상태
과식
잘못된 사고 습관, 부정적 사고방식
성에 관한 탐닉
운동부족
신선한 공기를 마시는 것

7. 유년시절 좋지 않은 환경

8. 꾸물거리는 성향
가장 흔한 실패의 요인.
기회를 기다리는 건 오히려 성공의 기회를 날려버린다.
대부분 실패하는 이유가 가치 있는 일을 시작할 만한 적절한 때를 기다리기 때문이다.
기다리지 마라. '딱 맞는 ' 때는 없다. 지금 있는 자리에서 시작하고 자신이 가진 게 뭐든 것을 가지고 일하라.

9. 끈기 부족
시작은 잘하지만, 시작한 일을 마무리하는 데는 약하다.
끈기를 대신하는 건 없다. 끝까지 밀어붙이면, 마침내 실패가 알아서 나가떨어지게 될 수 있다.

10. 부정적인 성향
이런 성향으로 주변 사람들을 물리치는 사람은 성공할 수 없다.
성공은 힘을 적용하는 데서 오며, 그 힘은 조력자들과 함께 노력하는 것을 통해 획득한다.

11. 성적인 충동을 자제하지 못함

12. 거저먹으려 드는 열망
도박성 역시 실패 요인

13. 결단력 부족
성공한 사람은 즉시 결단을 내리고 그 결심을 바꾸기까지 오랜 시간이 걸린다.
실패하는 사람은 결단을 내리는데 오래 걸리면서 그 결심을 바꾸는데 무척이나 빠르며 그 횟수도 잦다.

14. 두려움
인간의 기초적인 두려움은 빈곤, 비판, 질병, 사랑하는 사람을 잃는 것, 노년, 죽음에 대한 공포를 들 수 있다. 이 중 하나 이상을 지니면 실패한다.

15. 잘못된 배우자 선택

16. 지나친 조심성
삶엔 기회의 요소로 가득하다는 점을 기억하라.

17. 잘못된 동업자
영감을 불어넣어 주고 영리하며 성공한 고용주를 택하라

18. 미신과 애단
성공한 사람들은 마음이 열려 있으며, 그 무엇도 두려워하지 않는다.

19. 잘못된 직원 선택
좋아하지 않는 일을 하면서 성공할 수 없다.
능력을 파는 데 있어 가장 기본적인 요소는 온 마음을 다해 자신을 내던질 수 있는 일을 고르는 것이다.

20. 집중적인 노력
팔방미인이라는 말은, 그 무엇도 '잘하는'게 없다는 뜻이다.
한 가지 명확한 목표에 집중에서 노력을 쏟아라

21. 무분별한 소비습관

22. 열의 부족

23. 편견
지식을 얻으려 하지 않는다는 말임

24. 무절제
과식, 술, 약물, 성행위 탐닉 최소화

25. 협력적 자질 부족
이 요인이 실패에 강력한 영향을 미친다.

26. 노력을 통해 얻지 않는 힘
부유한 부모, 다른 경로를 통해 물려받은 재산은 성공에 치명적인 해가 된다.

27. 부정직함
스스로 정직하지 않는 태도를 선택하면, 여기엔 희망이 없다.

28. 자기중심적 태도와 허영심

29. 생각 없이 추측하는 태도
무지나 무관심 때문에 사려 깊게 숙고하여 사실을 파악하지 않곤 한다.

30. 자본 결여
명성을 쌓을 때까지 실수를 저질러도 그 충격을 흡수하고 계속 사업을 해나갈만 큼 여유 자금을 가지고 있어야 한다.

31. 앞서 말한 목록에 해당되지 않는 '자신'만이 지닌 실패요인이 있을 것이다.
그것의 이름을 붙여라


자신의 가치를 알고 있는가?

자신의 가치를 알고 있는가?

'너 자신을 알라'라는 유명한 격언이 있다.

상품을 시장에 성공적으로 내놓으려면 그 상품에 대해 알아야 한다.

자신의 능력을 팔 때도 똑같이 적용되면 자신의 약점을 모조리 파악해야 보강하거나 제거할 수 있다.


자신에 대한 일람표를 만들라.

 

자신의 능력을 효율적으로 팔려면 매년 자기 분석을 해보는 게 좋다.
자신이 상품이라고 생각하고 매년 재고 목록을 만들어 볼 수도 있을 것이다.
또한 매년 자기 분석은 잘못을 줄여주고 장점을 끌어올려준다.
작년보다 발전했는지, 정체 중인지, 후퇴했는지를 알 수 있는 것이다.

목표는 '발전'되어야 한다.
이런 자기 분석은 연말에 시행하는 게 좋다.
그래야 분석서가 지시하는 바에 따라 새해 발전계획, 즉 해결책을 세울 수 있기 때문이다.


다음에 질문에 자신을 점검해보라

(스스로를 속이지 않도록 누군가의 도움을 받도록 하라)

 

[자신을 분석할 때 해야 할 질문들]

 

 

1. 올해 목표했던 것들을 달성했는가? (인생의 커다란 목표 하에 목표를 분명히 세우고 일했는가?)
2. 최선을 다해 최고로(질적으로) 재능을 발휘했는가, 아니면 개선할 부분이 있는가?
3. 최선을 다해 많은 일을 했는가?
4. 작업 정신을 지니고 조화롭고 협력적인 태도로 일했는가?
5. 꾸물거리며 효율적으로 움직이지 못했는가? 그렇다면 어느 정도까지 미뤘는가?
6. 성격을 개선했는가. 그렇다면 어느 방면에서 이루었는가?
7. 계획을 완료할 때까지는 끈기 있게 밀어붙였는가?
8. 언제나 신속하고 분명하게 결정을 내렸는가?
9. 6가지(가난,비판,질병,사랑하는 사람 잃을지 모른다, 노년, 죽음) 기본 공포 중 어떤 것 때문에 효율성이 떨어진 일은 없는가?
10. 지나치게 조심스럽게 행동했는가? 아니면 조심성 없이 행동했는가?
11. 직장에서 동료들과 즐겁게 일했는가, 불편하게 일했는가? 불편했다면, 거기에 내 잘못은 얼마나 되는가?
12. 노력을 집중시키지 못해 에너지를 낭비하지는 않았는가?
13. 언제나 열린 태도로 관대하게 행동했는가?
14. 어떤 부분의 직무 능력을 발전시켰는가?
15. 어떤 부분에서 습관적으로 무절제한 행동을 했는가?
16. 어떤 부분에서 공공연히, 혹은 몰래 자기중심적인 태도로를 취하지는 않았는가?
17. 동료들로부터 존경받을 만한 태도로 일하는가?
18. 추측에 기반해 판단을 내린 적이 없는가? 적확한 분석과 사고를 통해 판단을 내렸는가?
19. 시간, 비용, 수입을 계획적으로 사용하는 습관을 들였는가? 그 계획을 까다롭게 지켰는가?
20. 무익하게 애만 쓴 시간은 얼마나 되는가? 그 시간을 더 나은 곳에 쓸 수 없었는가?
21. 다음 해에 더욱 효율적으로 활동하려면 어떻게 시간계획을 세우고, 습관을 바꾸어야 할까?
22. 양심의 가책을 느끼는 일을 했는가?
23. 어떤 부분에서 보수보다 더 질적, 양적으로 나은 능력을 제공했는가?
24. 누군가를 부당하게 대한 적은 있는가? 있다면 어느 부분에서 그러했는가?
25. 내가 상사라면, 내가 제공한 서비스, 즉 상품에 만족하겠는가?
26. 적성에 맞는 일을 했는가, 그렇지 않다면 왜 그런가?
27. 내가 제공한 서비스에 구매자가 만족했는가? 그렇지 않다면 왜 그런가?
28. 성공의 기본 원칙들에 비추어보아 내 점수는 어떠한가? (공평하고 솔직하게 측정하라. 그리고 그것을 정확하게 측정할 용기 있는 주변 사람들에게 검토받도록 하라.)

이러한 정보를 자기 것으로 소화한다면, 당신의 능력을 파는데 도움이 될 것이다.


어디에서, 어떻게 부를 축적할 기회를 찾을 것인가?

어디에서, 어떻게 부를 축적할 기회를 찾을 것인가?

 

앞선 말한 이 원칙을 적용할 기회를 어디에서 찾는가?
우리는 다양한 형태의 자유를 지니고 있다.
이는 '생각하면 부가 될' 기회를 제공하는 자유가 있다는 말이다.

이러한 자유의 후원자는 '자본'이다.
돈만 말하는 것이 아니라, 상품을 비롯해서, 사람들에게 돈을 효율적으로 사용할 방법과 수단을 계획하여 자신의 이득으로 만드는 인물들이 조직한 집단도 해당된다.

이들은 개척하고, 실험하고, 열정적으로 새로운 분야에 발을 디뎌 길을 만든다.
인류가 진보하는데 필요한 수많은 일을 감당한다 간단히 말해 자본가들은 문명의 두뇌와 같다.

자본의 도움이 없다면, 차 한잔 마시려면 중국이나 인도로 가야 한다.
여기에 필요한 운송체계 역시 문명의 필요에 의해 생겨난 것이며, 상상력, 믿음, 열정, 끈기, 결단력을 지닌 사람들의 재주와 조직능력, 노동에서 태어났다. 이들이 자본가이다.
이들은 유용한 서비스를 구축하고, 실행하고, 획득하고, 만들어내고, 수익을 창출하고, 부를 일군다는 열망으로 움직인다.

 

이들은 문명세계에 반드시 필요한 서비스를 만들어냈기 때문에 막대한 부를 일룰 수 있었다.

 


현재 자본주의 체제의 경제적인 이점을 분석한 이유는 다음과 같다.
1. 부를 추구하는 사람들은 모드 크든 작든 부에 접근하는 방식을 통제하는 자본주의 시스템을 인지하고 받아들여야 한다.
2. 종종 선동적인 정치가들(과 미디어)이 독이라고 표현하는 조직적인 자본주의의 반대편에 있는 그림을 보여주기 위해서다.


부의 한가운데에 있는 기회들


부를 추구한다면 여성들은 매년 화장품이나 미용제품에 지출하는 돈이 엄청나다. 남자들 역시 수십억 달러를 미식축구, 야구, 농구 경기 및 관련 제품과 행사들에 열정적 지출을 한다.
상품과 노동력 교환 이면에 부를 일굴 기회가 풍부하게 존재한다.
기회는 여러분 앞에 펼쳐져 있다. 앞으로 한 걸음 나아가서, 원하는 것을 고르고, 계획을 세우고, 그 계획을 실행에 옮기고 끈기 있게 밀어붙여라.
그러면 자본주의가 알아서 할 것이다.
자본주의에서는 누구나 유용한 노무를 제공하고, 그 대가로 부를 일구는 기회를 보증한다.

 

자만은 안개와 같다.
그 안개는 우리가 인식하지 못하는 진정한 본성을 가린다.
이것은 타고난 재능을 약화시키고 우리가 지닌 온갖 모순점을 두드러지게 만든다.

 

P.S 자신을 분석하고, 분석하는 바에 따라 내년 목표를 세우고 거듭나자!!


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부자가 되기 위한 필독서 '생각하라 그리고 부자가 되어라' 독서후기 - 06-1 체계적인 계획 : 열망

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